辞职到期后，用人单位坚持让我留下工作该怎么

辞职到期后用人单位要求留下，应明确拒绝并要求办理离职手续。根据《劳动合同法》，员工辞职后用人单位需出具离职证明，一年内仍可追责。若不及时处理，可能影响你新工作入职及失业保险领取。
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对此情况，你可选择明确拒绝、申请劳动仲裁或寻求法律援助。若用人单位无理挽留，应首先明确拒绝并要求办理离职。若遭拒绝，可申请劳动仲裁或咨询律师，根据《劳动合同法》维护自身权益。
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应拒绝并要求离职。1.明确告知用人单位你已辞职，不再继续工作，要求立即办理离职手续。2.如用人单位拒绝，保留好相关证据，如辞职信、邮件等，以便后续维权。3.若离职手续受阻，可向劳动仲裁机构申请仲裁，或咨询律师提起法律诉讼。